Candidate Search AI — ATS AI Search ATS

Candidate Search AI 是一款构建在 ATS 之上的 AI 搜索引擎，让招聘人员用自然语言代替布尔查询来搜寻候选人。它支持 Bullhorn，直接连接你现有的数据库，无需替换任何系统，无需迁移数据，也无需从头学习新工具。

它解决的是每个招聘人员都熟悉的问题：ATS 搜索是基于关键词的。如果候选人的简历写的是 "financial controller & quot;（财务总监），而你搜索 "senior accountant & quot;（高级会计师），结果将一无所获。Candidate Search AI 能理解这些职位之间的重叠，照样找出合适的人。它会通读整份简历，结合上下文理解技能，并按真实相关度而非单纯关键词匹配来排序结果。

招聘人员不必再和布尔语法较劲，只需输入类似 " 我的客户是一家伦敦的生物科技公司，正在寻找有上市公司经验的高级会计师 & quot; 这样的描述，几秒钟内就能获得一份按相关度排序的候选人名单。不用写布尔语句，不用猜关键词 —— 像跟同事解释需求一样描述职位，剩下的查询逻辑交给 AI 处理。

Candidate Search AI 连接你的 ATS，读取你已有的候选人数据，包括简历、自定义字段、技能、证书、所在地和工作经历。数据保持在原处不动，没有迁移工作，也不用学习新数据库，团队从第一天起就能高效搜索。

这对猎头和人力派遣公司尤其重要，因为大多数公司实际能有效搜索的数据库只占一小部分。研究显示，传统关键词搜索会漏掉 30-60% 的相关候选人。Candidate Search AI 能找回被布尔搜索埋没的人选，让现有数据库重新成为成单来源，而不是被遗忘的记录。

它还能拉平团队水平：由于查询逻辑由 AI 处理，初级招聘人员也能达到资深人员的搜索效果。招聘机构不再依赖一两个 & quot; 布尔专家 & quot;，每位招聘人员都能稳定产出高质量结果。

功能包括：自然语言搜索、语义匹配、AI 相关度评分、AI 候选人评估、职位描述匹配、相似候选人查找、同义词理解、ATS 集成、自定义字段筛选以及多语言支持。专为中大型猎头与招聘机构打造。